Νέο εκδικητικό κρούσμα αυθαιρεσίας σε βάρος εργαζόμενου που δεν κάνει τα χατίρια της διοίκησης είχαμε πάλι τις τελευταίες μέρες στο ΚΤΕΛ.
Πιο συγκεκριμένα ο εκδότης εισιτηρίων Γ.Μ τιμωρήθηκε με τρεις μέρες αργία, επειδή δεν ενημέρωσε τη διοίκηση ότι ένας εισπράκτορας δεν πήγε για δουλειά.
Με βάση το Π.Δ 246 (ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ) υπεύθυνος για αυτό είναι ο προϊστάμενος κίνησης ή ο σταθμάρχης. Όλως «τυχαίως», ο σταθμάρχης είναι μέλος της διοίκησης του ΚΤΕΛ και ο προϊστάμενος κίνησης είναι γιος μέλους της διοίκησης, οι οποίοι τιμωρούν έναν εργαζόμενο για ένα «παράπτωμα» για το οποίο είναι υπεύθυνοι οι ίδιοι!!!
Την ίδια ώρα ο εκπρόσωπος του σωματείου εργαζομένων στο ΚΤΕΛ, συμμετείχε στη συνεδρίαση για την τιμωρία του συναδέλφου ως εκπρόσωπος των εργαζομένων, ενώ έχει αποκλείσει το συγκεκριμένο (τιμωρούμενο) συνάδελφο από το σωματείο ως εργοδότη.
Με λίγα λόγια απέκλεισαν τον συνάδελφο από το σωματείο ως εργοδότη και η εργοδοσία (διοίκηση του ΚΤΕΛ) τον τιμωρεί ως εργαζόμενο!!!
ΑΥΤΟ ΑΠΟΤΕΛΕΙ ΕΞΟΦΘΑΛΜΗ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ ΤΗΣ ΕΡΓΟΔΟΣΙΑΣ ΜΕ ΤΟΝ «ΕΚΠΡΟΣΩΠΟ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ» ΣΕ ΒΑΡΟΣ ΤΟΥ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥ.
Καλούμε τα υπόλοιπα μέλη του Δ.Σ του σωματείου και τον αντιπρόσωπο του σωματείου στο Εργατικό Κέντρο να πάρουν θέση.
Καλούμε το Εργατικό Κέντρο να ορίσει εκπρόσωπο για τους εργαζόμενους που έχουν αποκλειστεί ή δεν είναι γραμμένοι στο «σωματείο» εργαζομένων στο ΚΤΕΛ.
Αν πιστεύουν ότι θα μας λυγίσουν είναι γελασμένοι.
ΝΑ ΑΝΑΚΛΗΘΕΙ Η ΝΕΑ ΤΙΜΩΡΙΑ. ΝΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΟΥΝ ΟΙ ΔΙΩΞΕΙΣ.
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΚΙΝΗΣΗ
Εργαζομένων στο ΚΤΕΛ
ΑΓΩΝΙΣΤΙΚΗ ΠΑΡΕΜΒΑΣΗ
Ιδιωτικών υπαλλήλων
