Πρόταση ΟΕΝΓΕ | Πρόταση Υπουργείου |
Η χρονική διάρκεια της σύμβασης θα είναι ετήσια | Η χρονική διάρκεια της σύμβασης θα είναι ετήσια |
Να υπάρξει δέσμευση 2000 προσλήψεων νοσοκομειακών γιατρών σε οργανικές θέσεις στη χρονική διάρκεια ισχύος της σύμβασης ώστε να υπάρξει δραματική μείωση του αριθμού των εφημεριών που αναγκάζονται να πραγματοποιούν σήμερα οι γιατροί σε υποστελεχωμένα τμήματα. Η επιτάχυνση πραγματοποίησης και η κατανομή των προσλήψεων να υπακούει αυτόν τον στόχο, ο οποίος θα κατατείνει στην μία εφημερία την εβδομάδα για όλους τους νοσοκομειακούς γιατρούς. | Μέσα στο 2009 γίνονται 2000 προσλήψεις και 2500 μέσα στο 2010 με ΣΚΕΙΟΠΝΙ που συγκροτούνται ανά νοσοκομείο Συγκροτείται επιτροπή προσλήψεων, η οποία θα κάνει στοχευμένα την κατανομή τους |
Το πρωινό ωράριο γίνεται 7ωρο | Το πρωινό ωράριο γίνεται 7ωρο |
Χορηγείται ρεπό μετά από κάθε ενεργό εφημερία | Χορηγείται ρεπό μετά από κάθε ενεργό εφημερία |
Εφαρμόζεται το πολυδιευθυντικό | Εφαρμόζεται το πολυδιευθυντικό |
Επίδομα βιβλιοθήκης αφορολόγητο | Επίδομα βιβλιοθήκης αφορολόγητο |
Τα αναγκαία κονδύλια να εγγραφούν στον κρατικό προϋπολογισμό του 2009 άμεσα | |
Οι βασικοί μισθοί προσαυξάνονται Ειδικευόμενος 350 € Επιμελητής Β΄ 500 € Επιμελητής Α΄ 600 € Διευθυντής 700 € | Οι βασικοί μισθοί προσαυξάνονται Ειδικευόμενος 210 € Επιμελητής Β΄ 300 € Επιμελητής Α΄ 360 € Διευθυντής 420 € Στον ειδικευόμενο χορηγείται προσαύξηση 50 € στο Νοσοκομειακό επίδομα |
Να καταργηθεί το πλαφόν του Αρεοπαγίτη | Καταργείται το πλαφόν του Αρεοπαγίτη |
Οι πρώτες 2 εφημερίες για τους ειδικευμένους και 4 για τους ειδικευόμενους φορολογούνται με φορολογικό συντελεστή 20% και οι πέραν αυτών είναι αφορολόγητες. Όλες οι εφημερίες πληρώνονται αυτοτελώς | Οι πρώτες 4 εφημερίες για ειδικούς και οι πρώτες 6 για ειδικευόμενους φορολογούνται με 20%. Οι παραπάνω είναι αφορολόγητες |
Μετά από συζήτηση εντός, αυστηρά, των χρονικών ορίων διάρκειας της σύμβασης, εφαρμόζεται νέο Ειδικό Ιατρικό Μισθολόγιο που η πρώτη φάση ξεκινάει με την αποδοχή και υπογραφή της και που στο καταληκτικό επίπεδο θα προσαρμόζεται στις προτάσεις της ΟΕΝΓΕ. | Συγκροτείται επιτροπή μισθολογίου, η οποία θα καταρτίσει το νέο Ιατρικό Μισθολόγιο που θα ισχύσει από το 2010. |
|
Το ερώτημα :Τι γίνεται με το 48ωρο και το 56ωρο;Μπορεί όποιος θέλει να το εφαρμόσει ή θα υπακούσει στην τυχόν υπογραφείσα κλαδική σύμβαση;