Πέρα από τις εκλογές… (2ον) -Οι δρομολογούμενες διαθεσιμότητες των οδηγών των νοσοκομείων του ΕΣΥ και η σχεδιαζόμενη μεταφορά τους στο ΕΚΑΒ αποτελούν προοίμιο ενός νέου σαρωτικού κύματος ανατροπών στο ΕΣΥ .

Οι  δρομολογούμενες διαθεσιμότητες των οδηγών των νοσοκομείων του ΕΣΥ  και η σχεδιαζόμενη μεταφορά τους στο ΕΚΑΒ αποτελούν προοίμιο ενός νέου σαρωτικού κύματος ανατροπών στο ΕΣΥ .

Οι επικείμενες διαθεσιμότητες των οδηγών των νοσοκομείων του ΕΣΥ δεν αποτελούν μια απλή «κλειστή»  διαθεσιμότητα-κινητικότητα μιας  σημαντικής ομάδας εργαζομένων στα δημόσια νοσοκομεία της χώρας, όπως αναφέρει η ανακοίνωση της ΠΟΕΔΗΝ (ΚΛΙΚ ΕΔΩ) ούτε μια απλή «διαδικασία κινητικότητας» όπως διατείνεται σε ανάλογη ανακοίνωση η Πανελλήνια Ομοσπονδία Προσωπικού ΕΚΑΒ (ΚΛΙΚ ΕΔΩ) ούτε βεβαίως μια απλή ορθολογική διαρθρωτική  αλλαγή κατά τη οποία «το ΕΚΑΒ θα μετατραπεί σε Ενιαίο Κέντρο που θα αναλάβει το σύνολο των αναγκών των Δημόσιων Νοσοκομείων σε μεταφορές και διακομιδές και οι Οδηγοί των Νοσοκομείων θα μεταφερθούν Οργανικά στο ΕΚΑΒ και οι ίδιοι, όσοι βέβαια είναι απαραίτητοι, θα διατεθούν από το ΕΚΑΒ για τις ανάγκες των Νοσοκομείων που σήμερα υπηρετούν» όπως φαίνεται να ισχυρίστηκε ο υφυπουργός Υγείας Α. Μπέζας  την Παρασκευή 28/3/2014 σε αντιπροσωπεία της ΠΟΕΔΗΝ, των Διοικητικών Συμβουλίων των Σωματείων του Λεκανοπεδίου και των Οδηγών (ΚΛΙΚ ΕΔΩ).

Πρόκειται για το πρελούδιο ενός νέου σαρωτικού κύματος  ανατροπών στο ΕΣΥ που σε συνδυασμό με την εφαρμογή τους αμέσως επόμενους μήνες των νέων διατάξεων περί αξιολόγησης ( ΚΛΙΚ ΕΔΩ-ποσοστώσεις στη βαθμολογία των υπαλλήλων) θα περιλαμβάνει:

• Υποβάθμιση και αλλαγή ρόλων νοσοκομείων του ΕΣΥ
• Διασυνδέσεις, συγχωνεύσεις και καταργήσεις νοσοκομειακών μονάδων  του ΕΣΥ ( σε συνδυασμό με τη νέα χωροταξική κατανομή των μονάδων Πρωτοβάθμιας Φροντίδας Υγείας  που προβλέπεται από το νόμο του ΠΕΔΥ- ένα Κέντρο Υγείας ανά Καλλικρατικό  δήμο κλπ-ΚΛΙΚ ΕΔΩ) 
• Νέες διαθεσιμότητες εκατοντάδων εργαζομένων ιδιαίτερα μικρών νοσοκομείων της περιφέρειας ( μαζί και εργαζομένων των οποίων οι υπηρεσίες παραχωρούνται σε ιδιωτικά συνεργεία) οι οποίες είχαν προσωρινά ανασταλεί (ΚΛΙΚ ΕΔΩ και ΕΔΩ)
• Ιδιωτικοποίηση και παραχώρηση σε ιδιώτες και νέων τμημάτων και υπηρεσιών των νοσοκομείων της χώρας (ΚΛΙΚ ΕΔΩ) αλλά και  όπως προανήγγειλε στην  ουσία ο υφυπουργός Υγείας Α. Μπέζας κατά την επίσκεψή του στην αρχή του χρόνου στο  Νοσοκομείο της Πρέβεζας (ΚΛΙΚ ΕΔΩ).(ήδη στο νοσοκομείο της Πρέβεζας λόγω έλλειψης προσωπικού παραχωρήθηκε ένα τμήμα της διανομής του φαγητού σε ιδιωτικό συνεργείο- ΚΛΙΚ ΕΔΩ)

Αν σε αυτά προσθέσουμε..

Τα προβλήματα που ήδη ανακύπτουν στη λειτουργία των δημόσιων νοσοκομείων 

• λόγω των νέων περικοπών στους προϋπολογισμούς τους ( τα οποία προβλήματα θα ενταθούν στο έπακρο καθώς θα προχωράμε προς το καλοκαίρι) 
• λόγω της ραγδαίας επιδείνωσης της στελέχωσής τους σε μόνιμο  προσωπικό καθώς συνεχίζεται  και μέσα στο 2014 αθρόα η αποχώρηση (προς συνταξιοδότηση) υγειονομικών όλων των κλάδων και ειδικοτήτων χωρίς να γίνεται προσπάθεια αντικατάστασής  τους 
•  λόγω των οριζόντιων ή επιλεκτικών περικοπών  από τις διοικήσεις της τάξης 30-60% σε δεδουλευμένα (νυχτερινά, αργίες, υπερωρίες, εφημερίες) σε πολλά νοσοκομεία της χώρας- αποτέλεσμα της  μεγάλης μείωση του φετινού σχετικού  κονδυλίου  από την κυβέρνηση-αλλά και των προθέσεων διοικήσεων να περικόψουν  και να μειώσουν το επίπεδο στελέχωσης και κάλυψης των τμημάτων των νοσοκομείων σε μη ασφαλή επίπεδα για να προσαρμόσουν τις δαπάνες μισθοδοσίας στα επίπεδα των «κατακρεουργημένων»   κονδυλίων..

είναι φανερό ότι στο χώρο του ΕΣΥ και των Δημόσιων Νοσοκομείων διαμορφώνεται ένα δυσμενέστατο περιβάλλον τόσο για τους ίδιους τους εργαζομένους σε αυτά αλλά και ιδιαίτερα για τους ίδιους τους ασθενείς,

οι οποίοι ασθενείς  (μαζί με άλλα μέτρα που μεταβιβάζουν ένα πολύ μεγάλο μέρος της δαπάνης   υπηρεσιών υγείας  και ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης στις τσέπες τους) είναι αυτοί που τελικά πληρώνουν και θα πληρώσουν αυτό το... success story

Εμείς  λοιπόν βλέπουμε τις επικείμενες  νέες διαθεσιμότητες των οδηγών των νοσοκομείων μέσα σε αυτό το συνολικό πλαίσιο.

Το ζήτημα της διαθεσιμότητας των οδηγών των νοσοκομείων είναι κομμάτι της συνολικής επίθεσης (το προηγούμενο διάστημα ήταν οι επιμελητές του ΕΣΥ με την αναστολή μονιμοποίησής τους, ο ΕΟΠΥΥ, αύριο κάποιος άλλος από το χώρο μας κλπ)  και η μέθοδος του σαλαμιού θα συνεχιστεί. 

ΔΕΝ ΘΑ ΣΤΑΜΑΤΗΣΟΥΝ, ΟΛΟΙ ΘΑ ΘΙΓΟΥΝ ΑΡΓΑ Ή ΓΡΗΓΟΡΑ.

Άποψή  μας είναι ότι τα σωματεία των  εργαζομένων στα νοσοκομεία του ΕΣΥ πρέπει 

• Να προχωρήσουν άμεσα σε γενικές συνελεύσεις και να γίνει μια αναλυτική συζήτηση για το συνολικό πλαίσιο 
• Να προχωρήσουν άμεσα σε ένα νέο γύρο ενημερώσεων με κάθε πρόσφορο μέσο  των τοπικών κοινωνιών   
• Να προχωρήσουν σε ένα νέο γύρο οργανωμένων , σχεδιασμένων , παρατεταμένων αλλά και συντονισμένων  πολύμορφων κινητοποιήσεων τόσο πριν το Πάσχα όσο και μετά από αυτό και πριν ακόμη από τις εκλογές
•  Ιδιαίτερα η γενική απεργία της 9^ης Απριλίου πρέπει να πάρει μαζικά και  δυναμικά χαρακτηριστικά καθώς είναι και η πιθανή ημερομηνία έναρξης των διαθεσιμότητων των οδηγών των νοσοκομείων του ΕΣΥ
• Αν είναι  δυνατόν  πριν το Πάσχα ( ακόμη και τη Μεγάλη Εβδομάδα) ή- αν δεν καταστεί δυνατό αυτό- αμέσως μετά  να προχωρήσουμε σε μια  μεγάλη πανελλαδική  παρατεταμένη  κινητοποίηση-συλλαλητήριο στην Αθήνα έξω από το Υπουργείο Υγείας.
•  Νέες γενικές συνελεύσεις  για εκτίμηση της κατάστασης και προγραμματισμό και κλιμάκωση με νέες δράσεις και κινητοποιήσεις καθώς μετά τις εκλογές..

                 Το φετινό καλοκαίρι θα είναι   πολύ θερμό.